Обязанности банка с работой юрлицами

Менеджер по работе с юридическими лицами

Обязанности банка с работой юрлицами

• Служебный рейтинг банков • Отзывы о работе в банке

о банке
(необходима авторизация/регистрация)

(+1)
Добрый день, коллеги, соискатели и просто посетители сайта banki.ru. На фоне остальных отзывов мой отзыв будет выглядеть чем-то невероятным и может показаться, что я “засланный казачок”, но это не так. Я уже давно на сайте банки.ру и ранее уже оставляла отзывы о предыдущих работодателях. Я работаю более полугода в Альфе и знаю специфику не только своей работы, но и работы специалистов по обслуживанию физических лиц, т.к. юрики и физики постоянно общаются и соприкасаются. До этого я работала не только в банках, но и в различных торгово-сервисных предприятиях, начинала свою карьеру с официанта Кофе Хауса. О работе
Буду говорить лишь о “юриках”, т.к. сама не работала с физ. лицами в данном банке. Работа сложная, ответственная, много работы с наличными, почтой, которая постоянно трещит по швам из-за писем, в которых в основном информация об изменениях в различных системах. Первые 2-4 мес работы в Альфе это сплошной стресс и ад. Я хотела уволиться раз 20, уходила с работы в 11 ночи в слезах. Огромная ответственность, на месте нет руководителя, кто бы тебе помог, нет коллег, компетентных в вопросах, которые у тебя есть. Вся помощь только по телефону, но справедливо сказать, что в этой помощи мне никто ни разу еще не отказал. Информация для новичков: терпите. Это не навсегда! Банк постоянно совершенствует свои программы и процессы, каждый день что-то новое. В этом есть и положительные и отрицательные стороны, т.к. не всегда успеваешь воспринимать информацию, ведь помимо почты у тебя еще и входящий поток клиентов. Зато благодаря тому, что банк постоянно находится в движении клиенты высоко оценивают удобство и технологичность банка, что повышает их лояльность и очень существенно разгружает отделение, т.к. есть клиенты в моем отделении, которых я вообще ни разу не видела в лицо. Все возможно делать дистанционно. О зарплате
Гарантированная премия при условии выполнения плана. План реальный, количество открытых счетов в месяц и доп продукты. Премию озвучивать не буду, т.к. считаю, что это не совсем корректно. Могу сказать, что помимо ежемесячной премии гарантированная квартальная премия. Совокупный доход на самой начальной ступени в р-не 48 000 р. на руки. Существуют доп выплаты за продажу эквайринга, страховки к кредитам и т.д., которые позволят вам зарабатывать обычным менеджером от 50 000р. Нужно при этом быть сотрудником проходимого отделения. В отделении без потока клиентов, естественно, другие зарплаты. К слову, я работаю в новом непроходимом отделении, и я получала доп. компенсации, т.к. даже на моем месте удается продавать эквайринг. Соц пакет
Стандартно после 3-х мес работы ДМС. Мне очень нравится наша страховка! Очень достойная. Так же есть информация, что вскоре (или уже вступило в силу) Альфа будет страховать своих сотрудников за рубежом. Не успеваю следить за всеми новостями, так что буду благодарна за обратную связь. Кредиты и карты с низкой процентной ставкой (15 или 16% годовых?). Постоянные мероприятия, которые банк устраивает для своих сотрудников: корпоративы, пикники, торжества, на которых награждают лучших сотрудников и т.д. Правда, на корпоративы и пикники сотрудники складываются сами. Руководство
У меня сложный характер, я не со всеми вообще могу сработаться, но в итоге с моим руководителем мы нашли общий язык. Вышестоящее руководство так же вызывает уважение. Например, о Е.А. все отзываются как об очень справедливом руководителе, профессионале своего дела и приятном в общении человеке. Я вообще о наших руководителях не слышала негатива. Некоторые более требовательные и энергичные, некоторые более лояльные, в итоге с каждым можно договориться и найти компромисс. Я бы рассказала несколько ситуаций, как наши руководители защищали своих сотрудников и принимали их сторону перед несправедливыми обвинениями и нападками со стороны клиентов или других коллег, но считаю некорректным выносить такие ситуации за пределы коллектива. Просто поверьте на слово – руководство хорошее. Но никто не будет вас держать если вы лодырь или постоянно косячите. Мошенников и любителей работать нечестно выгоняют с позором из банка, при этом могут уволить по статье. БезопасностьОчень безопасная служба безопасности. В общем, если что, в обиду не дадут. Опять же есть много историй, которые неправильно было бы описывать в интернете, но они общеизвестны в банке, и говорят об отличной работе данного отдела. Сравнение с другими предложениями на рынке труда
Как правило, юр. лица во всех банках работают 5\2 не видя света белого. У нас работают 2\2 без воскресенья, все праздники в праздники – все как у людей. Для сравнения: мне недавно звонили из ВТБ предлагали старшим менеджером 5\2 с зп 30 000 + квартальная премия до 90% от оклада. Получается ежемесячной премии нет, только кварталка. Не трудно сделать подсчеты и понять, что при лучших раскладах зп в ВТБ в р-не 40 000р в месяц с премией. В альфе обычный менеджер получает от 48 000, работая на одной неделе 2 дня по 11 часов, а на другой 4 дня по 11 часов). Оба случая посчитаны с максимальной премией. + ко всему кредитами, депозитами, валютным контролем, проведением платежей и т.д. у нас занимаются другие отделы. Сами мы передаем лишь контакты или являемся связующим звеном между этими отделами, либо консультируем только первично. При желании ты можешь полностью с клиентом заключить кредитную сделку, если у тебя есть на это время. Если нет – обращаешься в кредитный отдел. Т.к. ты передал контакт в этот отдел – ты уже заведомо молодец. Если клиент претензионный или сложный, ты можешь обратиться за помощью к персональному менеджеру (отдать клиента) или попросить помочь своего территориального руководителя. Я не знаю, есть ли такая практика в других банках?
ПП на бумаге мы не заполняем. Нет такой услуги. Только принимаем готовые от клиента и сканируем, затем отправляем в ответственный отдел.
Коллектив
Великолепный. Берешь справочник, звонишь в любой отдел любому сотруднику и тебе ПОМОГУТ. Всегда. Невежливые сотрудники не задерживаются в Альфе. Система и корпоративная культура в итоге перемалывает и отсеивает их. На моем примере такое уже было. Либо человек исправлялся, либо уходил по каким-либо причинам. Здесь никто никого не даст в обиду, не позволит некорректно общаться. Люди помогают друг другу план выполнять, свободные отделения помогают загруженным, и т.д. Итог
Да, есть минусы. Например, тебя могут гонять с точки на точку, особенно первые месяцы, тебя будут постоянно таскать в твои выходные на обучения и собрания, но, учитывая график 2\2 без воскресенья – с этим в итоге миришься и принимаешь как данность. Есть не очень комфортные отделения с бешеным потоком клиентов, когда не успеваешь даже сходить в туалет и покушать. Но в этих отделениях выполняется план, соответственно хорошая стабильная премия. И ты не работаешь в аду 5 дней в неделю, ты успеваешь отдохнуть от работы. Плюсы. С загруженностью отделений руководство борется, например передавая часть функций отдельно сидящему сотруднику, который полностью ведет почту клиентов и звонки. Так же упрощается процесс открытия счетов. Клиенты, которые читают данный отзыв, информация для Вас: вскоре в Альфа Банке все отделения перейдут на новейшую систему открытия счетов, ваши счета будут открываться за 1 день при условии предоставления всех необходимых документов. Некоторые отделения уже перешли на эту систему и счета открываются 7-8 часов. Так же разгружаются сотрудники: отпадает необходимость заполнять с клиентом полный пакет документов, что, как правило, занимает в районе 1 часа или более. Теперь этим будет заниматься отдел открытия счетов.

Вы видели отделения нового формата для юр. лиц? Просторные кабинеты, оснащенные всем необходимым, сидишь, как вип-менеджер, в отдельном кабинете, а клиент чувствует себя вообще как царь. Не сравнить с условиями в некоторых старых отделениях. Не бывает ничего идеального, это работа, это не твой бизнес, не школа, не твоя семья. Здесь есть свои правила и порядки. Например, почему работодатель должен платить премию сотруднику, который уходит из компании? Ведь премия – это мотивация, а смысл тебя мотивировать, если ты уходишь? Да, есть компании, которые платят премии при увольнении, и я работала в таких компаниях, но там вся зарплата вместе с премией у меня была как оклад в Альфе. На обучении, когда я только устраивалась в Альфу, были сотрудники, которые уволились, поискали лучшей доли, в итоге вернулись обратно. Возможно, у физ. лиц немного другие условия, однако кто мешает перейти в юрики, бэк-офис? У нас есть множество таких примеров. Я считаю огромная доля негатива появилась в служебном рейтинге из-за того, что многие сотрудники слишком молоды, до этого нигде не работали, и в свои 18-20 лет не очень хорошо понимают что такое работа и бизнес. Большинство взяли на работу в Альфа-Банк без опыта, научили всему, вы получили запись в трудовой, с которой вас в любой другой банк возьмут с удовольствием да и вообще в любую компанию. Стоит ли обижаться на банк и поливать его грязью только потому, что тебе не дали премию, которую тебе никто и не обещал, или не вовремя сделали справку какую-то? Пойдите в любую гос. структуру и попросите там справку, и я посмотрю сколько вы будете ее ждать). Прежде чем претендовать на хорошую зарплату задайтесь вопросом: а что вы можете предложить? Вы хорошо делаете свою работу? Отлично, вы делаете ее за оклад. А что еще вы делаете? Сколько денег вы приносите банку на своей позиции, какие у вас дополнительные навыки, сертификаты, знание иностранных языков? Вопрос риторический.

Ставлю 5 по всем параметрам, кроме зарплаты, потому что мне всегда будет МАЛО. Все же уровень зарплат даже в Альфе не дотягивает до европейского, поэтому я планирую переезд в другую страну в следующем году. Пока подрабатываю, чтобы чувствовать себя более уверенно, позволять немного больше, учу язык. Ну это все в будущем, а до тех пор буду работать в Альфе, если раньше не выгонят. Благодарю всех за внимание и желаю успехов во всех начинаниях!
С уважением, юрик Альфы.

Добрый день! Действительно, Альфа-Банк регулярно работает над собой и улучшает условия работы для сотрудников: в отделениях вводится новая форма, запускаются более современные программы стажировок (в том числе оплачиваемые), изменяется система мотивации и т.д. Спасибо за отзыв и за то, что нашли время описать Ваш опыт и развитие в Альфа-Банке. Желаем дальнейших карьерных успехов!
Дирекция по управлению Человеческим Капиталом ОАО “Альфа-Банк”

Источник: https://www.banki.ru/services/official/bank/response/6708920/

МТБанк – Банк свежих решений

Обязанности банка с работой юрлицами

ОК'Центр (Центр обслуживания клиентов)
Круглосуточно:

  • +375 17 229 99 99
  • +375 44 509 99 99
  • +375 29 509 99 99
  • +375 25 509 99 99

e-mail: mybank@mtbank.by

 www..com/mtbank.by

Управление по работе с персоналом
Вид деятельности: поиск и подбор персонала, работа с персоналом Банка: мотивация, адаптация, обучение, корпоративная культура
e-mail: HRanketa@mtbank.by – для соискателей вакансий

Управление маркетинга
Вид деятельности: продвижение и реклама банка, пиар и связи с общественностью, организация мероприятий для клиентов и партнеров, закупка маркетинговых услуг и рекламной продукции. Тел.: +375 17 229 99 10

email для предложений: mar@mtbank.by

Контакт-центр: +375 29 181 00 00 +375 17 229 99 77

Контакт-центр по вопросам РКО юридических лиц и индивидуальных предпринимателей*:

+375 17 329 06 66 +375 44 509 99 33

+375 33 905 20 05

* для клиентов, обслуживающихся в г.Минске, г.Бресте, г.Гомеле, г.Гродно и г.Бобруйске

Управление корпоративных продаж
Вид деятельности: консультация по всем продуктам и услугам для бизнеса Тел.: +375 17 229 99 77

Управление корпоративного бизнеса

Вид деятельности: сопровождение действующих клиентов
Начальник Управления: Истомин Дмитрий Станиславович Тел.: +375 17 229 99 77, +375 17 229 99 55

Управление клиентоориентированности в корпоративном бизнесе

Вид деятельности: улучшение качества и сервиса обслуживания корпоративных клиентов
Начальник Управления: Масло Иван Анатольевич
Тел.: +375 17 229 99 94

Для того, чтобы попасть на личный прием к руководству ЗАО «МТБанк» необходимо провести предварительную запись по следующим номерам телефонов:

8-017 –  213-29-00 8-017 –  229-99-22

8-017 –  229-98-98

График личного приема граждан и юридических лиц

Ф.И.О. Должность Дни приема Время приема
 Шидлович Дмитрий Петрович  Председатель Правления банка  1-й понедельник месяца  10:00 – 12:00
 Титов Александр Михайлович  Заместитель Председателя Правления  понедельник  11:00 – 13:00
 Сидорик Евгений Дмитриевич  Заместитель Председателя Правления  четверг  10:00 – 12:00
 Цуран Ольга Николаевна  Директор по малому и среднему бизнесу  среда  15:00 – 17:00
 Козырев Никита Вячеславович  Директор по розничному бизнесу  вторник  10:00 – 12:00
 Румянцева Александра  Михайловна  Начальник управления отношениями с розничными  клиентами  четверг  10:00 – 12:00

Прием осуществляется по адресу: г. Минск, ул. Толстого, д. 10.

При устном обращении гражданин должен предъявить документ, удостоверяющий его личность.

В случае отсутствия в день приема должностного лица личный прием осуществляет должностное лицо, исполняющее его обязанности, о чем секретарь приемной уведомляет гражданина или юридическое лицо по телефону.

Личный прием осуществляется в соответствии с законодательством Республики Беларусь и Графиком личного приема руководством ЗАО «МТБанк», утвержденного приказом Председателя Правления Банка.

В случае, если вопрос, изложенный в устном обращении, не может быть решен во время личного приема, обращение должно быть изложено гражданином в письменной форме и подлежит рассмотрению в установленном порядке.

Если Вы хотите высказать свое мнение о качестве обслуживания и предоставляемых услуг, отправить претензию по конкретному факту некачественного клиентского обслуживания или возникшей проблеме при обращении в банк, оставить предложения по улучшению качества обслуживания и услуг в ЗАО «МТБанк», отправьте нам свое сообщение. Все Ваши обращения будут внимательно изучены и о результатах Вам обязательно будет сообщено.

Благодарим за предоставленную информацию!

Электронные обращения

Для граждан Для юридических лиц

Работа с обращениями граждан, юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в ЗАО «МТБанк» организована в соответствии с Законом Республики Беларусь от 18 июля 2011 г. № 300-З “Об обращениях граждан и юридических лиц” (зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь 19 июля 2011 г. № 2/1852)

Источник: https://www.mtbank.by/about/contacts

Работа Специалист по работе с юридическими лицами Москва

Обязанности банка с работой юрлицами

Вакансий найдено: 87

Cредняя заработная плата: 77 929 руб.

Что для нас идеальный сотрудник: Человек, который не ждет, что успех упадет с неба, а ставит для себя недостижимые цели и в конечном счете их добивается. Честный,… Полное описание

Москва — adzuna.ru: 6 часов назад

“Единый Центр Защиты” – амбициозная, уверенная в своих силах юридическая компания. В течение 5-и лет мы заняли лидерские позиции на рынке юридических услуг в 46… Полное описание

Единый Центр, Москва — xjobs.org: вчера

от 60 000 руб. до 120 000 руб.,

Полная

Компания “Безлимит” – лидер на рынке красивых номеров в России – с 2006 года специализируется на индивидуальном подборе номеров и подключении эксклюзивных тарифов.… Полное описание

Безлимит, Москва — adzuna ru: 3 часа назад

от 40 000 руб. до 80 000 руб.,

Полная

Обязанности: Прием входящих звонков. Консультативная поддержка клиентов/потенциальных клиентов. Предоставление всей нужной информации клиенту по тарифам, услугам, процедурам и… Полное описание

Дез Групп, Москва — adzuna ru: 4 часа назад

В многопрофильную клинику “ГУТА-КЛИНИК” требуется менеджер по работе с юридическими лицами (страховыми компаниями) Обязанности: Поиск и привлечение юридических лиц… Полное описание

Группа Гута, Москва — adzuna ru: 59 минут назад

от 70 000 руб. до 250 000 руб.,

Полная

В Холдинге “Фридом Финанс” открыта вакансия “Менеджер по работе с юридическими лицами (В2В)” на конкурсной основе. Есть всего лишь два вакантных МЕСТА Если… Полное описание

ФФИН, Москва — adzuna ru: 3 часа назад

Обязанности: Переговоры с руководителями компаний юридических лиц (ИП, ООО, ЗАО, ОАО) об условиях открытия расчетного счета и банковского обслуживания; Оценка потребностей… Полное описание

Возрождение, Москва — adzuna ru: 4 часа назад

Обязанности: Переговоры с руководителями компаний юридических лиц (ИП, ООО, ЗАО, ОАО) об условиях открытия расчетного счета и банковского обслуживания; Оценка потребностей… Полное описание

Возрождение, Москва — adzuna ru: 1 час назад

65 000 руб.,

Удаленная,

от 3 лет

Что для нас идеальный сотрудник:Человек, который не ждет, что успех упадет с неба, а ставит для себя недостижимые цели и в конечном счете их добивается. Честный,… Полное описание

Омар, Москва — rabotaaluge.ru: 39 минут назад

Занятость Полная. Режим работы – Пн-Пт 10:00 – 19:00 Обязанности Подготовка документов для проведения регистрационных действия Консультации клиентов по действующим процедурам… Полное описание

Юрстарт, Москва — neuvoo.com: 4 часа назад

“Единый Центр Защиты” – амбициозная, уверенная в своих силах юридическая компания. В течение 5-и лет мы заняли лидерские позиции на рынке юридических услуг в 46… Полное описание

HeadHunter, Москва — neuvoo.com: 3 часа назад

В многопрофильную клинику “ГУТА-КЛИНИК” требуется менеджер по работе с юридическими лицами (страховыми компаниями) Обязанности: Поиск и привлечение… Полное описание

HeadHunter, Москва — neuvoo.com: 4 часа назад

Обязанности: Прием входящих звонков. Консультативная поддержка клиентов/потенциальных клиентов. Предоставление всей нужной информации клиенту по тарифам, услугам,… Полное описание

HeadHunter, Москва — neuvoo.com: 4 часа назад

Компания “Безлимит” – лидер на рынке красивых номеров в России – с 2006 года специализируется на индивидуальном подборе номеров и подключении эксклюзивных тарифов.… Полное описание

HeadHunter, Москва — neuvoo.com: 5 часов назад

Обязанности: • Привлечение юридических лиц, на расчетно-кассовое обслуживание. Работа с входящим потоком клиентов, осуществление холодных звонков, привлечение агентов; •… Полное описание

HeadHunter, Москва — neuvoo.com: 1 час назад

Занятость Полная. Режим работы – 9-18 Обязанности •Установление контактов с потенциальными клиентами (юридические лица) •Выявление потребностей клиентов, формирование… Полное описание

Академия инноваций, Москва — neuvoo.com: 4 часа назад

ПАО АКБ «СВЯЗЬ-БАНК» приглашает кандидатов на вакансию Специалиста по работе с юридическими лицами Обязанности: консультирование клиентов об услугах Банка… Полное описание

HeadHunter, Москва, Белорусская — neuvoo.com: 4 часа назад

В Холдинге “Фридом Финанс” открыта вакансия”Менеджер по работе с юридическими лицами (В2В)” на конкурсной основе. Есть всего лишь два вакантных… Полное описание

HeadHunter, Москва — neuvoo.com: 3 часа назад

В многопрофильную клинику “ГУТА-КЛИНИК” требуется менеджер по работе с юридическими лицами (страховыми компаниями)Задачи:- Поиск и привлечение юридических лиц на… Полное описание

Группа Гута, Москва — neuvoo.com: 2 часа назад

Источник: https://ru.jobsora.com/moskva/specialist_po_rabote_s_yuridicheskimi_licami

Менеджер по работе с юридическими лицами обязанности – Недвижимость, работа, имущество

Обязанности банка с работой юрлицами

Основа нашего банка – квалифицированные… Полное описание , Москва — hh: 9 часов назад Операционист по работе с юридическими и физическими лицами до 65 000 руб.

, Частичная, от 1 до 3 лет, Коммерческая, В банке Обязанности: Консультирование клиентов по вопросам предоставления услуг Банка; Операционное обслуживание юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, физических лиц,… Полное описание , Москва — hh: 9 часов назад Операционист по обслуживанию юридических лиц (м. Павелецкая) от 40 000 руб.

, Полная, от 1 до 3 лет, В банке ПАО «БАНК УРАЛСИБ» — один из крупнейших универсальных банков федерального уровня, предлагающий широкий спектр финансовых услуг для частных и корпоративных клиентов,… Полное описание БАНК УРАЛСИБ, Москва, Павелецкая — hh: 2 недели назад Операционист по обслуживанию юридических лиц (м.

Деньги, кредит, банки

Во взаимоотношениях друг с другом банк и его клиенты имеют определенные права и обязанности. Они вытекают из договорных отношений и определяются банковским законодательством.

Права банка, как и всякого юридического лица, охраняются законодательством страны.
Внимание Он вправе совершать экономические операции и сделки, определяемые его статусом, делая при этом все, что не запрещает закон и разрешают банковское законодательство и нормы, установленные Центральным банком Российской Федерации.

При нарушении прав банк вправе защищать свои интересы в суде.

Обязанности банка. Банк должен выполнять обязательства, вытекающие из его договорных отношений с клиентом.

Важно Банк обязан сохранять постоянство в манере деятельности, анализировать работу юридического лица не реже одного раза в год.
На практике сбор сведений о клиентах и анализ деятельности крупных клиентов проводятся раз в квартал.

Права и обязанности банка

До обеда я изучаю и анализирую документы различных фирм и организаций, а уже после обеда провожу встречи с юридическими лицами.

В 18 часов благополучно еду домой. 5. Насколько комфортны условия Вашего труда (целый день на улице, или в офисе с чашечкой кофе)? Я работаю в собственном кабинете.

В нем есть кондиционер, который может выпускать теплый и холодный воздух, сижу в удобном кресле за компьютером.

По возможности, можно пропустить чашечку горячего кофе или тихонько послушать музыку.

На мой взгляд, условия для работы у меня очень комфортные.
6. Что Вам больше всего нравится в своем деле? В моей работе мне больше всего нравится общаться с людьми, ведь не всегда цифры могут охарактеризовать финансовое положение клиента. Но и от обработки финансовой отчетности я тоже получаю удовольствие.

7.

Как нужно работать в банке с юридическими лицами

Менеджер по продажам: — прием заявок на кредиты, оформление кредитной документации, выдача кредитов (нецелевые кредиты, ипотека, автокредитование), открытие овердрафта; — переписка с клиентами, открытие вкладов (депозитов); — заключает договоры; — создает и обеспечивает постоянное обновление информационных баз о своих клиентах; — выполнение плана продаж; — анализирует объемы продаж и подготавливает отчеты по результатам анализа для представления вышестоящему должностному лицу.

Работа операционистом юридических лиц в банке в москве

Пересвет (Стандартные тарифы (для юридических лиц)) – 260 руб./мес.

3. Связь-Банк (План «Электронный Лайт» (для юридических лиц)) – 300 руб./мес. 5.
6. Таврический (Стандартные тарифы (для юридических лиц)) – 500 руб./мес.

Работа в банке Работа операциониста (бухгалтера, специалиста) по обслуживанию юридических лиц состоит в нижеследующем: Основной минимум нормативных документов, которые должен знать сотрудник операционного отдела, работающий с физическими лицами: 1.

Гражданский Кодекс РФ: • Часть 1 Глава 10 (регламентирует работу с доверенностями, что очень актуально при работе с физическими лицами); • Часть 2 Глава 44 «Банковский вклад» и Глава 45 «Банковский счет» • Часть 3 Глава 62 ст.1128 «Завещания».

Специалист по работе с юридическими лицами в банке

Как нужно работать в банке с юридическими лицами Работа менеджера в банке, как правило, оплачивается, исходя из выполнения поставленных планов продаж: чем больше продуктов он продаст – тем больше заработает, но если не выполнит план – зарплата может быть меньше, чем у операциониста или кассира.

Как правило, зарплата кредитного специалиста тоже зависит от того, сколько кредитов он выдаст и/или на какую сумму.

Работа в банке: зарплата.Инструкция по открытию расчетного счета ООО: все что нужно для договора на РКО В отделении вас попросят составить заявление по установленной форме, а уже после проверок и прочих формальностей пригласят на подписание договора и оформление карточки КОПОП.

Должностные обязанности сотрудников

У нас работают 2\2 без воскресенья, все праздники в праздники — все как у людей.

ПП на бумаге мы не заполняем. Нет такой услуги. Только принимаем готовые от клиента и сканируем, затем отправляем в ответственный отдел.

С уважением, юрик Альфы. Дирекция по управлению Человеческим Капиталом ОАО «Альфа-Банк» Девушку наверно ждут в Лондоне в Барклайс Банке или Ройял Бэнк оф Скотланд. Вообще-то премию сотрудник зарабатывает, выполняя определённые задачи и достигая определённых показателей.

А невыплата премии уволенному сотруднику — чистой воды жлобство и кидалово (к сожалению, узаконенные). Не течет вода под лежачий камень! Только саморазвитие дает плоды. Чем солиднее банк, тем выше требования.

Основные – экономическое высшее образование, опыт работы, молодость, пакет знаний и талантов, активность и пр. Нужны грамотные специалисты.

Операционист по обслуживанию юридических лиц

Старший клиентский менеджер: — оценка потребностей клиентов в финансировании и их сопоставление с кредитной политикой банка; — консультирование клиентов по банковским продуктам и услугам; — проведение презентации банковских продуктов; — привлечение на обслуживание в банк новых клиентов; — проведение первичной оценки заемщика; — приём и проверка документов потенциального заемщика на предмет их подлинности и полноты заполнения; — проведение подготовительных мероприятий перед сделкой (подготовка договоров, взаимодействие со страховой компанией и др.); поддержание взаимоотношений с корпоративными клиентами и предоставление полной поддержки по всем возникающим вопросам; — отслеживание рыночных тенденций, расширение кредитного портфеля; активный маркетинг продуктов банка; полное ведение кредитных сделок.

Старший специалист по работе с юридическими лицами

Бухгалтер-операционист по обслуживанию юридических лиц от 40 000 руб.

, Полная, от 1 до 3 лет, В банке Обязанности: Консультирование клиентов по продуктам банка Расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц Подготовка платежных документов по требованию клиентов Ведение… Полное описание ФорБанк, АО Московский, Москва, Красносельская — hh: 10 часов назад Главный операционист по обслуживанию юридических лиц Полная, от 3 до 6 лет, В банке Обязанности: Обслуживание клиентов физических и юридических лиц; Идентификация клиентов; Прием и обработка распоряжений клиентов в рублях и иностранной валюте; Начисление и… Полное описание Пересвет, Москва — hh: 10 часов назад Старший операционист по работе с юридическими лицами Полная, от 3 до 6 лет, Коммерческая, В банке ОАО «Промсвязьбанк» — один из крупнейших российских частных банков, стабильно входящий в ТОП-10 банков России по величине активов.

Источник: https://lawnedinform.com/menedzher-po-rabote-s-yuridicheskimi-litsami-obyazannosti/

Юрист Макаров
Добавить комментарий